今は転職活動をするなら転職エージェントの利用は必須です。

「転職エージェントでは一般的に公開されていない非公開求人を扱っている」

「企業の人事部・役員との強いコネクションがある転職エージェントも」

「転職エージェント経由で年収や待遇面、入社日の交渉も可能」

転職活動においてメリットが多い転職エージェントですが、転職エージェントによって強みがさまざまあります。

この記事では転職エージェントを選ぶときのポイントを解説してから、数ある転職エージェントの中から厳選したエージェントを種類別にランキング形式で紹介します。

また転職エージェントの利用についてのさまざまな疑問にもお答えします。自分にピッタリの転職エージェントを見つけるヒントとして活用してください。

転職エージェントを選ぶときの重要な2つのポイント

転職エージェントは数が多いので、どれを選んで良いか迷う人は多いはず。

なんとなく転職エージェントを選んでしまうと転職活動がうまく進まなくなることもあります。

転職エージェントを選ぶときは、必ず2つのポイントをおさえて選んでください。

自分のキャリアにあった転職エージェントを選ぶ

第1の重要ポイントは、自分のキャリアにあった転職エージェントを選ぶことです。

転職エージェントには幅広い年代・業界に対応している「総合型転職エージェント」とキャリア・業界に特化した「特化型転職エージェント」があります。

特化型転職エージェントとは？

などです。

自分のキャリアにあった「総合型転職エージェント」「特化型転職エージェント」を選ぶことで希望の求人が見つかりやすくなります。

転職エージェントは複数選んで登録する

第2の重要ポイントは、転職エージェントを複数選んで登録することです。

幅広い年代・業界に対応している「総合型転職エージェント」から1〜2社登録して、さらに自分のキャリアにあった「特化型転職エージェント」にも1〜2社登録しましょう。

「総合型転職エージェント」では幅広い年代・職種・業種の求人を扱っているため求人数も多くあります。

「特化型転職エージェント」では自分のキャリアにあった求人案件があるものの、求人数自体が少ないという欠点もあります。

転職エージェントは原則無料で利用可能です。

両方の特性を活かして「総合型転職エージェント」「特化型転職エージェント」それぞれに登録しましょう。

転職エージェントおすすめランキングをタイプ別に紹介

ここからはおすすめの転職エージェントをタイプ別に紹介していきます。

登録必須の大手総合型転職エージェント

リクルートエージェント

出典：リクルートエージェント公式サイト

※厚生労働省「人材サービス総合サイト」における無期雇用および4ヵ月以上の有期雇用の合計人数（2019年度実績）リクルートエージェント公式サイトより 

転職支援実績は、職種別では営業職とITエンジニア職が多く、業界別ではIT業界と医薬業界が多くなっています。リクルートエージェントを利用して転職した人は年間2万3千人います。

総合型転職エージェントとして実績No.1のリクルートエージェントは転職を考えたらまずは登録すべき転職エージェントです。

リクルートエージェント公式サイトを見る

ビズリーチ

出典：ビズリーチ公式サイトより

ビズリーチは、一般的な転職エージェントとは異なり、転職希望者と企業やヘッドハンターを結ぶ転職サイトを運営しています。

ビズリーチに登録すると、企業やヘッドハンターから直接オファーが来るという仕組みです。無料でビズリーチを利用することもできますが、求人の閲覧や応募に制限があります。

有料プラン「プレミアムステージ」を利用すれば、ビズリーチのサービスをフルに活用できます。年収1,000万円以上の求人が3分1以上とハイクラス転職を考えている方におすすめです。

ビズリーチ公式サイトを見る

doda

出典：doda公式サイトより

dodaは、非公開求人も含めると約10万件の求人を扱う大手転職エージェントです。

公式サイト内の転職サポートコンテンツも充実していて、「キャリアタイプ診断」「人気企業300社の合格診断」「自己PR発掘診断」などさまざまな診断ツールで簡単な自己分析ができます。

dodaを利用すると、転職活動をトータルに支えてくれる「キャリアアドバイザー」と求人紹介や企業情報に特化した「おすすめ求人紹介スタッフ（採用プロジェクト担当）」の両方からサポートを受けられます。

doda公式サイトを見る

マイナビエージェント

出典：マイナビエージェントより

マイナビエージェントが扱っている求人の約80%が非公開求人で、マイナビエージェントだけが紹介できる独占求人もあります。

転職サポートは、業界・職種・エリアに精通した「キャリアアドバイザー」と企業情報に精通した「リクルーティングアドバイザー」の両方から受けることができます。

応募書類の添削や模擬面接を含む面接対応を徹底的にサポートしてもらえるので、初めて転職する20代におすすめの転職エージェントです。

マイナビエージェント公式サイトを見る

パソナキャリア

出典：パソナキャリア公式サイトより

パソナキャリアは人材派遣会社「パソナ」グループの転職エージェントです。

人材派遣会社「パソナ」のネットワークから、豊富な企業情報を提供できるのが強みです。

パソナキャリアは手厚い転職サポートが定評で、2019年と2020年にオリコン顧客満足度調査・転職エージェント第1位を獲得しています。女性に人気の転職エージェントです。

パソナキャリア公式サイトを見る

年収600万円以上のハイクラス向け転職エージェント

「マネジメントポジション希望」「年収600万円以上希望」の方はハイクラス向け転職エージェントを利用しましょう。

ビズリーチ（スカウト型）

出典：ビズリーチ公式サイトより

ビズリーチは、一般的な転職エージェントとは異なり、転職希望者と企業やヘッドハンターを結ぶ転職サイトを運営しています。

ビズリーチに登録すると、企業やヘッドハンターから直接オファーが来るという仕組みです。無料でビズリーチを利用することもできますが、求人の閲覧や応募に制限があります。

有料プラン「プレミアムステージ」を利用すれば、ビズリーチのサービスをフルに活用できます。年収1,000万円以上の求人が3分1以上とハイクラス転職を考えている方におすすめです。

ビズリーチ公式サイトを見る

JACリクルートメント

出典：JACリクルートメント公式サイトより

JACリクルートメントは30〜50代の管理職・専門職・技術職に強い転職エージェントです。

国内優良企業はもちろんのこと外資系企業、海外進出企業の求人案件を扱っています。ハイクラス転職エージェントとしては歴史があり、転職活動支援の累計約43万人という実績もあります。

JACリクルートメント公式サイトを見る

ランスタッド

出典：ランスタッド公式サイトより

ランスタッドは1960年設立の世界最大級の転職エージェントです。

S&P500企業からスタートアップ、外資系企業・優良国内企業など年収1,000万円以上の求人が常時100件以上あります。

ランスタッド公式サイトを見る

キャリアカーバー（スカウト型）

出典：キャリアカーバー公式サイトより

キャリアカーバーはリクルートグループが運営するハイクラス向け転職サービスです。

スカウト型で全国約1,834人のヘッドハンターが在籍。登録後はスカウトを待つだけ。年収800万円〜2,000万円の求人案件が多数あります。

キャリアカーバー公式サイトを見る

エンワールド

出典：エンワールド公式サイトより

エンワールドは多国籍企業とグローバルな人材をつなぐ、日本トップクラスの人材紹介会社です。

コンサルタントは主要な業界と多様な職種に精通しており、転職後も活躍できるかどうか、長期的なキャリア構築につながるかを企業ミッションに転職をサポートしています。

エンワールド公式サイトを見る

20代・第二新卒におすすめ転職エージェント

入社して2〜3年目で転職を考えている第二新卒向けの転職エージェントです。

マイナビジョブ20’s

出典：マイナビジョブ20's公式サイト

マイナビジョブ20’sとは、マイナビグループが提供する20代若手社会人・第二新卒向けの転職エージェントです。

はじめての20代転職を専任のキャリアアドバイザーが親身にサポート。適性診断なども行いキャリアアドバイザーが客観的な視点でカウンセリングをしています。

マイナビジョブ20's公式サイトを見る

UZUZ

出典：UZUZ公式サイトより

UZUZは既卒・第二新卒に特化した就活・転職サポートを行っています。

求職者と20時間に及ぶキャリアカウンセリングを実施することで仕事選びの条件だけでなく、性格や人となりまで把握。入社後も定着できるようしっかりとサポートしています。

UZUZ公式サイトを見る

20代の就職相談所

出典：20代の就職相談所公式サイトより

20代の転職相談所では、若い力を求める企業に実際に足を運び取材し、仕事内容はもちろん、職場環境や社風などを詳しくヒアリング。

求職者が活躍できるような企業を紹介、転職サポートを行っています。

20代の転職相談所公式サイトを見る

職歴なし・フリーターでもOK！社会人未経験者向け転職エージェント

学校卒業したものの正社員として就職していない社会人未経験向けの転職エージェントもあります。

ハタラクティブ

出典：ハタラクティブ公式サイトより

ハタラクティブは社会人未経験向けの就職サポートを行っています。紹介する企業は正社員就職可能な企業ばかり。

ハタラクティブのスタッフが企業を取材して自信を持ってオススメできる企業を紹介しています。

ハタラクティブ公式サイトを見る

就職Shop

出典：就職Shop公式サイトより

就職Shopはリクルートキャリアが運営する20代社会人未経験向けに就職サポートを行っています。

紹介する企業はすべて就職Shopが取材を行った安心の企業のみ。就職Shop経由で紹介する企業は書類選考はなく面接からスタートできます。

就職Shop公式サイトを見る

ジェイック

出典：ジェイック公式サイトより

ジェイックはフリーター・第二新卒・未経験などの、社会人経験が無い方や少ない方向けの就職サポートを行っています。

ビジネスマナー講座を実施し、選考は書類選考なしで面接から約20社受けることが可能。社会人未経験からでも最短2週間で内定を得ることができます。

ジェイック公式サイトを見る

転職エージェント利用についての疑問にお答えします

ここでは転職エージェントの利用について様々な疑問にお答えします。

転職エージェントってどんなサービスなの？

転職エージェントでは、専任の転職アドバイザーが求人の紹介から入社まで転職活動をサポートしてくれます。

具体的には、

といったサポートをしています。

転職エージェントの利用は無料ですか？

転職エージェントは無料で利用できます。

転職エージェントは求職者からではなくて、求人を採用した企業から成功報酬として手数料を受け取る、という仕組みになっているからです。

安心して複数の転職エージェントに登録してみてください。

転職エージェント利用の基本的な流れを教えてください

転職エージェントの基本的な利用の流れは以下になります

転職エージェントの利用に期限はありますか？

転職エージェントの利用期限はエージェントによって異なります。

登録してから3ヶ月や6ヶ月といった期限を設けている転職エージェントもあれば、期限を定めていない転職エージェントもあります。

利用期限については転職エージェントの最初のカウンセリングで必ず確認するようにしましょう。

また利用期限を設けている転職エージェントだからといって心配する必要はありません。

期限内に転職先を決めることができる実績があるという証拠ですし、ほとんどの転職エージェントでは利用期間の延長が可能です（※活動状況により）。

転職エージェントを利用するメリットって何ですか？

転職エージェントのメリットは無料で転職活動の手厚いサポートが受けられる点です。

また、転職エージェントは転職がはじめての人に以下のようなメリットがあります。

転職が初めてでなくても、交渉するのが苦手な人にとって、面接日程の調整や入社条件の交渉を代行してもらえるのは有難いサービスです。

それから転職エージェントは、「一般には公表されていない非公開求人情報」や「独自に調べた企業情報」を持っているので、情報面でのメリットも大きいです。

転職エージェントを利用するデメリットはありますか？

転職エージェントを利用するデメリットは以下の3点です。

1.時間がかかることも

転職エージェントを利用すると転職アドバイザーを介して全ての転職活動が進むので、時間がかかることもあります。

もちろん転職エージェントによっては転職アドバイザーが企業側と交渉してくれることで、自分で応募するより選考が進むこともあるので必ずしも遅くなるわけではありません。

2.転職アドバイザーと相性が良くないことがある

転職アドバイザーは転職のプロですが、それでも人間同士ですから相性の良し悪しは当然起こります。

相性の良くない転職アドバイザーが担当になった場合は、アドバイザーを変えてもらうか転職エージェント自体の変更をしましょう。

3.地方在住者は利用しにくいことも

転職エージェントの支店や営業所は大都市に集中していることが多く、地方在住者は転職エージェントを利用しにくくなります。

ただ最近はZoomなどのオンラインツールの利用が普及して、転職エージェントまで行かなくてもカウンセリングを受けられるようになってきているので、地方から大都市への転職を希望している人には利用しやすくなってきています。

転職エージェントに登録すれば必ず求人紹介してもらえますか？

残念ながら転職エージェントに登録すれば必ず求人紹介してもらえるわけではありません。

転職エージェントによっては、登録しても求職者の希望の求人を扱っていない場合もあります。

また入社して短い期間での転職する人の場合、転職自体も難しいこともあり、転職エージェントとしてはお断りする可能性もあります。

NGな転職エージェントはどんなところですか？

希望条件に合わない転職先ばかり紹介してくる転職エージェントは要注意です。

転職エージェントにも成功報酬のノルマがあるところも。

ノルマ達成のために、希望条件と関係なく、採用されそうな企業ばかりを紹介してくるケースが実際にあるのです。

またそもそも転職エージェントが持っている求人案件が少なくて、希望条件と異なる求人を紹介してくることもあります。

そういう企業への応募を急かしてくるようなら、お断りして他の転職エージェントを利用しましょう。

転職サイトと転職エージェントの違いは何ですか？

転職サイトと転職エージェントの違いは複数あります。

転職サイトと転職エージェントの違いを下の表に簡単にまとめてみます。

転職エージェントおすすめランキング　まとめ

転職エージェントを利用して転職活動するときは、総合型転職エージェント1〜2社と特化型転職エージェント1〜2社に登録しましょう。

ここで紹介した転職エージェントを下の表にまとめています。

総合型転職エージェント

年収600万円以上の役職者向け　特化型転職エージェント

第二新卒向け　特化型転職エージェント

社会人未経験者向け　特化型転職エージェント

自分にピッタリの転職エージェントを選んで、ぜひ転職を成功させてください。