【キャリアカーバーの口コミ・評判】ハイクラス向けヘッドハンティングサービスの実際の内容とは

キャリアカーバー

キャリアカーバーは年収800万~2000万円を中心としたハイクラス転職・求人に特化した転職エージェントです。

他の転職エージェントのような、転職エージェント会社の社員が担当者につくのではなく、キャリアカーバーと提携するヘッドハンターがあなたの代わりに仕事を探したり、職務経歴書の添削や企業との面接の調整といったサポートを行っています。

「キャリアカーバー」実力は実際はどうなのでしょうか。

当サイトで口コミ・評判を徹底調査!その結果をご紹介いたします。

 

キャリアカーバーの口コミ・評判・おすすめ度を発表!

基本情報
求人数 非公開
サポート内容 ヘッドハンターによるサポート、求人紹介
得意な業界
拠点 全国対応(ヘッドハンターが約1,834名在籍)
運営会社 株式会社リクルートキャリア
POINT
  • リクルートグループのハイクラス転職サービス
  • 年収800万円〜2000万円の求人案件多数
  • 全国約1,834人のヘッドハンターが在籍

キャリアカーバーはリクルートグループが運営するハイクラス向け転職サービスです。

スカウト型で全国約1,834人のヘッドハンターが在籍。登録後はスカウトを待つだけ。年収800万円〜2,000万円の求人案件が多数あります。

 

キャリアカーバー公式サイトを見る

 

 

キャリアカーバーの良い口コミ・評判

キャリアカーバーの良かった口コミについて調査ししました。

 

「優秀なヘッドハンターが多い」「実際に年収800万円以上の求人案件ばかり」という口コミが多くありました。

 

キャリアカーバーの悪い口コミ(デメリット)

反対に「キャリアカーバーの悪かった口コミやメリットを感じたポイント」について調査しました。

 

 

スカウトメールが大量に来る、という口コミが目立ちました。

それだけキャリアカーバーではヘッドハンターが積極的に動いていて求人案件が多い、ということでもあります。

ただスカウトメールが自分に合う求人案件なのかをしっかりと見極める必要があります。

 

キャリアカーバーの特徴

キャリアカーバーは 人材業界トップのリクルート社が提供するヘッドハンティングサービスです。

具体的にどのような特徴があるかご説明します。

ヘッドハンティング型の転職サイト

通常、転職エージェントといえばキャリアアドバイザーが担当につき、あなたの代わりに仕事を探して提案をします。

 

しかしキャリアカーバーではキャリアカーバーの社員ではなく、提携している複数のヘッドハンターがあなたの代わりに仕事を探してくれます。

 

 

ヘッドハンターの元には様々な企業からの「非公開求人」が集まってきます。

同じ企業へこれまで何人も紹介しているという実績などから、一般的には出回っていない企業の求人情報や特別なコネクションや転職ノウハウをもっているヘッドハンターもいます。

優秀なヘッドハンターは企業が求める人材を正確に把握し、その社風にもふさわしい人材を見極めることができるのです。

キャリアカーバーに登録すると、あなたのレジュメをみたヘッドハンターが、担当求人案件に合う人材かどうかを判断しスカウトメールを送ります。

企業にとっても、求職者にとってもwin-winとなるように転職活動をサポートするのがヘッドハンターなのです。

 

担当コンサルタントを選択可能

キャリアカーバーでは、あなたの転職をサポートするヘッドハンターを自分で選ぶことができます。

転職エージェントでは「最初に担当になったキャリアアドバイザーとの相性が悪くて、満足のいくサポートが受けられなかった」ということはよくあります。

 

しかしキャリアカーバーでは、約259社、約1834名(2019年7月時点)ものヘッドハンターから自分に合ったヘッドハンターを選ぶことができるので、安心して転職活動ができます。

 

高年収の優良求人を多数保有

ハイクラスな仕事ほど一般公開されないものです。

他の転職サービスでも、登録しなければ閲覧できない非公開求人がたくさんあります。

中でもヘッドハンターだけが保有する非公開求人は重要ポジションであることが多く、それだけに年収も高めに設定されたものが多いのです。

他の転職サービスでは出会えないような、希少な求人情報に触れることができます。

 

 

キャリアカーバーとビズリーチの違い

キャリアカーバーと同じ、ハイクラス転職に特化した転職サービスに「ビズリーチ」があります。

ビズリーチにはヘッドハンティング型の転職サービスの他、直接企業へ応募するという、2つのアプローチ方法が用意されています。

キャリアカーバーとビズリーチは似ていますが、実は大きな違いがあります。

 

ビズリーチとの大きな違いは利用料

キャリアカーバーとビズリーチの差は、「有料サービスの有無」です。

ビズリーチですべての求人案件、すべてのスカウトの閲覧、ヘッドハンターへ相談するには「プレミアム」と呼ばれる有料会員になる必要があります。

しかしキャリアカーバーでは無料ですべての求人を閲覧することができますし、ヘッドハンターへの相談も無料です。

 

ビズリーチ料金表(求職者側)

スタンダードステージ プレミアムステージ
30日間コース
ハイクラス
会員
無料 5,478円(税込み)
タレント
会員
無料 3,278円(税込み)
機能に
ついて
「プラチナスカウト」のみ閲覧・返信が可能。
応募については、公募・特集求人などの特別な求人のみ可能です。
全てのスカウトの閲覧・返信、求人の閲覧・応募が可能。
ビズリーチを最大限活用して、転職活動を進められます。

引用ビズリーチ公式サイト「転職状況に合わせて活用できるご利用プラン」より

キャリアカーバーの登録から応募までの流れ

キャリアカーバーを使っての転職活動の流れについてご説明します。

キャリアカーバーの登録方法

キャリアカーバーの公式サイトの「会員登録(無料)」もしくは「Facebookで登録」から登録します。

会員登録はメールアドレス、FacebookはFacebookアカウントを使っての登録になります。

 

氏名や生年月日といった基本的な情報を入力後、レジュメ登録画面へと続きます。

キャリアカーバーのヘッドハンターがあなたのことを知るにはこのレジュメが重要です。ヘッドハンターは経験業界、職種で応募者検索をかけてくるので、出来る限り記入してください。

後で情報を追加することもできるので、選択肢を増やすためにもレジュメを充実させていきましょう。

 

案件紹介の流れ

登録が完了すると、スカウトメールが届くようになります。

キャリアカーバーでは2つのアプローチ方法があります。

  • 届いたスカウトメールの中から自分に合った求人を見つけて応募する
  • 自分に合いそうなヘッドハンターへ無料相談する

 

ヘッドハンターへ無料相談することによって、複数のヘッドハンターと連絡をとることができます。

登録して待っているだけでスカウトメールが届くのがキャリアカーバーのメリットではありますが、自ら動くことによってヘッドハンターの目に留まれば、より多くの求人に触れるチャンスがあります。

また複数のヘッドハンターの中から自分に相性の合った人と巡り合えれば、満足度の高い転職ができるでしょう。

 

キャリアカーバーの活用ポイント

キャリアカーバーで転職を成功させるための活用ポイントをおさえておきましょう。

今後のキャリアプランを明確にしておく

あなたが転職して叶えたいキャリアについて、明確にしておきましょう。

目的がブレたまま転職活動を続けていると、入社した後で「思っていたのと違った」ということになりかねません。

「将来は経験を活かして、総責任者として活躍していきたい。」

「将来は経営者として企業経営に関わりたい。」

そのためにどういった業界・職種に応募すべきなのかが決まってくるのです。

今までの実績や経験の棚卸

ハイクラス・エグゼクティブ転職は、これまでの経験・経歴が重要視されます。

採用担当者はあなたの出身業界・出身部門をみて、あなたの得意分野は何か、どんなことに精通しているのか、採用したら活躍してくれそうか、などを確認するのです。

当然きちんと自分自身の能力を正しく認識しているかどうか、転職時にしっかり伝えられるかかどうかも大切です。

 

 

キャリアカーバー利用前の注意点

「高収入が期待できそうだからキャリアカーバーに登録しよう!」と思った方、ちょっとまってください。

キャリアカーバーを利用する前に、確認しておくべき注意点があります。

ハイキャリア転職では、一度失敗するとキャリアの価値が大きく損なわれる危険もあります。

キャリアカーバーで転職を成功させるために、ぜひおさえておきましょう。

 

すぐに転職したい人には向かない

キャリアカーバーは基本的に「ヘッドハンティングされるのを待つ」転職サービスです。すぐに魅力的なスカウトが来る人もいれば、なかなか良い求人と出会えない人もいます。

また年収800万以上のハイクラス転職は採用する側も慎重です。

募集内容とハイクラス人材が合っているのかを丁寧にマッチングさせていくため、時間がかかります。

「来月からでもすぐ転職したい」「今すぐにでも働きたい」という人は、他の転職エージェントと併用することをおすすめします。

 

他に比べて求人数は少ない

キャリアカーバーで扱われる求人は経営幹部クラスや役員・CEOといった求人もあります。

そうしたハイクラスの求人は転職市場において希少なのが現実です。転職成功のカギはいかに情報収集できるかにかかっています。

できるだけたくさんの求人に触れるために、他の転職エージェントと併用するようにしましょう。

 

案件の質はヘッドハンター頼み

キャリアカーバーには優秀なヘッドハンターがそろっていますが、それでも「ミスマッチ」と感じる案件でスカウトされることはあります。

また一般非公開の求人が中心なので、情報収集はヘッドハンター頼みになってしまい、不都合な情報が意図的に隠されることもありえます。

スカウトが来たらしっかり自分でも調べて確認するようにしましょう。会社の内部情報を書き込むサイトなどがあるので、そちらを利用するのも良いです。

 

ハイクラス以外の人には向かない

これまで役職に就いたことが無いような人が、いきなりハイクラス転職にチャレンジするのは難しいです。

採用する企業にとって、ぜひ経営陣に加えたい、ぜひ部門のトップになって導いて欲しいと思わせる実績・経歴がなければ、良いスカウトメールは来ません。

高収入の職種はそれだけ求められる能力・スキルも高いものなのです。

 

キャリアカーバーはキャリアアップや年収UPしたい人におすすめ

 

既にある程度のキャリアを築いていて、今後キャリアアップや年収UPしたいのであれば、キャリアカーバーはおすすめの転職サービスです。

ハイクラス転職のプロであるヘッドハンターが担当につくので、転職についてはもちろん、キャリアプランについても相談にのってもらうことができます。

また現在在職中で忙しい人でも、あなたの代わりにヘッドハンターが希望条件に合った求人を探してくれます。

自分で転職活動をする時間がとれない人でも、転職活動をすることができるのです。

 

 

キャリアカーバー徹底調査 まとめ

キャリアカーバーはハイクラス転職・求人に特化した、ヘッドハンティング型の転職サービスです。

キャリアアップや年収UPしたい人の希望にあった求人を、忙しいあなたの代わりに提携ヘッドハンターが探してくれます。

1,000人以上のヘッドハンターの中から、あなたに合ったヘッドハンターを探すこともできます。

ヘッドハンターを上手に活用し、ハイキャリア転職を成功させましょう!

 

コメントを残す

メールアドレスが公開されることはありません。 * が付いている欄は必須項目です

CAPTCHA